Slim aan de slag met het nieuwe werken
Bij Het Nieuwe Werken draait het om de match tussen:
- het vergroten van de effectiviteit van het werk
- het effectief inzetten van de beschikbare ruimte en faciliteiten
- medewerkers de gelegenheid te geven het werk uit te voeren op een voor hen passende plek.
Daarbij wordt op een innovatieve manier gebruik gemaakt van bewezen ICT-technieken en de inzet van sociale media.
Het nieuwe werken betekent ook een andere manier van werken.
- Leidinggevenden maken andere afspraken met medewerkers over het uit te voeren werk.
- Collega’s die elkaar dagelijks zagen, moeten nu afspraken maken wanneer ze met elkaar kunnen afstemmen.
- Medewerkers hebben geen eigen bureau meer en moeten hun werkplek iedere dag opnieuw instellen.
- De eisen aan beveiliging van het bedrijfsnetwerk en de informatie zijn anders.
- Er komen spelregels over het gebruik van Sociale media, zoals LinkedIn, Google+, Twitter, Facebook.
tri-plus helpt u de invoering van HNW te plannen. Adviseurs nemen met u de organisatorische gevolgen door en helpen u daarvoor passende oplossingen te vinden. We geven opleidingen voor leidinggevenden en medewerkers. We leren medewerkers hoe ze hun werkplekken het best kunnen instellen.
Ten slotte hebben we in Techxx en Inock partners die het nodige weten over de ICT-kant van de zaak.