TRAINING DUURZAME INZETBAARHEID
Veel organisaties willen concrete stappen zetten in het verbeteren van de vitaliteit van medewerkers en zoeken naar wegen om dit te realiseren. Wilt u werk maken van de duurzame inzetbaarheid van uw medewerkers, dan is dit de training die u zoekt. Hoe werkt duurzame inzetbaarheid in de praktijk? Hoe creëer je een positieve trendbreuk in de ziekteverzuimcijfers? En hoe borg je resultaten voor de langere termijn? We laten zien hoe het kan met voorbeelden uit de praktijk.
Inzicht in de training en werkwijze
Na de kennismaking volgt een inleiding over het begrip Duurzame Inzetbaarheid en het van belang voor uw organisatie.
Daarna komen de volgende items aan bod:
• De uitdagingen binnen uw organisatie
• Voorbeelden uit de praktijk
• Succesfactoren
• Analyse van huidige situatie en benoemen van speerpunten en ambities vanuit vier invalshoeken: gezondheid; vakkennis; motivatie; werk-privé balans
• Vaststellen van een routekaart op weg naar concrete resultaten.
Resultaat van de training
U formuleert uw visie op duurzame inzetbaarheid binnen uw organisatie, benoemt speerpunten voor de korte en lange termijn en verwerkt deze in een plan van aanpak.
Kosten
Prijs: €345,- per deelnemer ex btw, incl. lunch
Bij meerdere deelnemers van dezelfde organisatie bieden we 10% korting. De training is ook als maatwerk mogelijk.
Wist u dat?
Wist u dat 75% van gegeven trainingen maatwerk trainingen zijn?
Ervaringen
Over Tri-Plus
tri-plus is een training- en adviesbureau dat er van overtuigd is dat de mens centraal hoort te staan in organisaties. Een veilige en gezonde werkomgeving met ruimte voor dialoog en inspraak, zorgt voor gemotiveerde medewerkers, die zich blijvend willen ontwikkelen. Investeren in mensen vormt de basisvoorwaarde voor groei, van organisatie en individu. Vandaar onze slogan: “het is puur mensenwerk”
